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Boostcamp for Young Professionals

Ort

  • Präsenz, virtuell

Dauer

  • 3 Seminare + Zusatzformate

Sprache

  • Deutsch

Young Professionals sind Hoffnungsträger*innen: sie sollen die Organisation voranbringen. Dazu braucht es Fachwissen, Softskills und guten Willen. Und es braucht Organisations-Know-How, um Organisationen verstehen und gestalten zu können. Das Boostcamp vermittelt das dafür notwendige Denkwerkzeug – wissenschaftlich fundiert und immer mit Blick auf die konkreten Herausforderungen der Teilnehmer*innen.

An wen richtet sich das Programm?

Wenn du über erste Berufserfahrung verfügst, vielleicht auch mit ersten Führungsaufgaben betraut bist – und wenn du verstehen willst, wie es eigentlich zu den Erfolgen und Niederlagen im organisationalen Kräftemessen kommen konnte, die du bisher erlebt hast, dann freuen wir uns auf deine Teilnahme!

Was lernst du?

Ein organisationswissenschaftlich fundiertes Organisationsverständnis, das auf formale Strukturen ebenso schaut wie Fragen der Organisationskultur. Begriffe, um Stakeholder, ihre jeweils eigenen Rationalitäten und die Spiele der Mikropolitik begreifen zu können. Handwerkszeug, um Modelle und Beschreibungen in konkretes Handeln zu überführen.

Was nimmst du mit?

Wie sorgt man in Organisationen für Verständigung?

Wie nutzt man Stakeholder-Interessen, um Anliegen voranzubringen?

Wie hängen die drei Seiten der Organisation (Schauseite, Formalität, Informalität) zusammen?

Wie kann man ansetzen, um etwas zu verändern – und wie kann man konkret vorgehen?

Wie hängen Organisation und Digitalisierung zusammen?

Welche Auswirkungen haben Digitalisierungsprozesse in Organisationen – und wie kann man darauf Einfluss nehmen?

Moderation
©K.N. Nather
Kleingruppenarbeit im Freien
©K. N. Nather

Was macht es aus?

  • Betreuungsdichte und Praxisnähe: Wir arbeiten in Fallgruppen mit max. 6 Teilnehmer*innen – immer betreut von einer Metaplaner*in, die ihre Erfahrungen aus konkreten Beratungsprojekten einbringt.
  • Konkrete Anwendung: Wir arbeiten durchgehend an konkreten Gestaltungsanliegen der Teilnehmer*innen. Dabei beginnt die Umsetzung bereits im Seminar, indem wir die Arbeit bis zur Planung nächster konkreter Schritte vorantreiben.
  • Austausch und Vernetzung: In den Seminaren diskutieren Young Professionals aus unterschiedlichen Organisationen und Branchen ihre Erfahrungen und Herausforderungen – im Netzwerk der Young Professionals auch über das Ende der Seminare hinaus.

Die Module

Mikropolitik erfassen und Vorhaben durchbringen
Moderation
©K.N. Nather

In diesem Seminar lernen Young Professionals, wie Organisationen ticken, wie Mikropolitik gespielt wird und wie man in Führung gehen kann.

Mehr erfahren

Organisationen dekonstruieren und neue Handlungsmöglichkeiten entdecken
Kleingruppenarbeit im Freien
©K. N. Nather

Wer als Young Professional trotz guter Planung manchmal das Gefühl hat, gegen Wände zu laufen, sollte die drei Seiten der Organisation (Schauseite, Formalität und Informalität) erkennen und daraus organisationskluge Handlungsmöglichkeiten ableiten.

Mehr erfahren

Digitalisierung verstehen und auf die Organisation anwenden
Fallgruppenarbeit im Professional Programm
©J. Steinhoff

Das Seminar bringt Digitalisierungsansätze mit den Grundfragen der Organisation zusammen. 

Mehr erfahren

Preis und Termine

Preis

Für die Teilnahme 4.000,00 €* *Gesamt: 5.259,80 € - inkl. Verpflegung und 19% MwSt.
420,00 € für die Verpflegung** **für 6 Präsenztage (70,00 € pro Tag)
15% Rabatt für Wiederholer und Empfehler

Nächste Termine

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Dann lass uns einfach wissen, wie wir dich erreichen. Wir melden uns dann bei dir, um deine Fragen zu besprechen und informieren dich über die nächste Informationsveranstaltung dazu!

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Deine Ansprechpartner*innen

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